Tuyển Dụng Kế Toán Tổng hợp | Saigon Star Travel (TpHCM)
KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI SAIGON STAR TRAVEL (TPHCM - 2026)
Nếu Anh/Chị muốn một vị trí kế toán chốt sổ rõ ràng – báo cáo đúng hạn – phối hợp gọn, đây là vai trò phù hợp.
BẠN SẼ LÀM GÌ?
- Hạch toán tổng hợp, kiểm soát chứng từ – sổ sách.
- Đối chiếu công nợ, doanh thu – chi phí theo tour/dịch vụ.
- Đóng sổ, lập báo cáo quản trị theo kỳ.
THU NHẬP THEO CƠ CHẾ NÀO?
- (Lương cơ bản) theo năng lực + phụ cấp (nếu có).
- (Thưởng/KPI) theo hiệu quả và mức độ đúng hạn/độ chính xác.
- Xét điều chỉnh lương theo chu kỳ (Chu kỳ xét).
📍Địa chỉ làm việc: 1224/31 Quốc Lộ 22, Phường Trung Mỹ Tây, Quận 12, TpHCM
VÌ SAO GIA NHẬP SAIGON STAR TRAVEL
- Quy trình chứng từ – luồng duyệt rõ, ưu tiên làm đúng và làm kịp.
- Phối hợp liên phòng ban theo checklist (Sales/Ops/CSKH), hạn chế phát sinh mơ hồ.
- Công việc kế toán gắn “thực tế vận hành” của doanh nghiệp du lịch, có dữ liệu để kiểm soát.
- Định hướng phát triển lên vai trò Trưởng nhóm/Kế toán trưởng theo năng lực.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1) KẾ TOÁN TỔNG HỢP - SỔ SÁCH
- Thu thập, kiểm tra, chuẩn hóa chứng từ; hạch toán nghiệp vụ phát sinh.
- Hạch toán doanh thu/chi phí theo tour, dịch vụ, nhà cung cấp (theo quy ước nội bộ).
- Kiểm soát định khoản, tài khoản, phân bổ chi phí, khấu hao (nếu có).
2) ĐỐI CHIẾU - CÔNG NỢ
- Đối chiếu công nợ phải thu/phải trả; theo dõi hạn thanh toán, đề xuất xử lý.
- Đối chiếu ngân hàng, quỹ; kiểm tra chứng từ thanh toán, tạm ứng, hoàn ứng.
3) BÁO CÁO THEO KỲ
- Đóng sổ cuối tháng/quý: kiểm tra số liệu, đối chiếu, lập báo cáo quản trị theo kỳ.
- Phối hợp lập báo cáo thuế theo kỳ và hồ sơ giải trình khi cần (theo phân công).
- Hỗ trợ kiểm toán/đối tác/đoàn kiểm tra: cung cấp dữ liệu đúng yêu cầu.
QUY TRÌNH LÀM VIỆC VÀ PHỐI HỢP
- Nhận chứng từ theo luồng: Sales/Ops/CSKH → Kế toán (theo checklist).
- Kiểm tra tính hợp lệ → phản hồi bổ sung trong SLA (SLA phản hồi).
- Hạch toán – lưu trữ – đối chiếu định kỳ (tuần hoặc tháng).
- Chốt số liệu cuối kỳ → báo cáo quản trị → rà soát với quản lý.
KPI & TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ
- Đóng sổ đúng hạn: T+(x) ngày sau khi kết thúc kỳ.
- Tỷ lệ sai sót chứng từ và hạch toán: ≤ (x)% (hoặc theo mức độ nghiêm trọng).
- Đối chiếu công nợ đúng hạn: 100% đối chiếu theo lịch.
- Tuân thủ thuế: nộp đúng hạn, hạn chế tối đa phát sinh phạt.
- Chất lượng phối hợp: phản hồi đúng SLA, hồ sơ đầy đủ theo checklist.
QUYỀN LỢI VÀ CƠ CHẾ
- Thu nhập: (Lương cơ bản) + (Thưởng/KPI) + (Phụ cấp nếu có).
- Thử việc: (Thời gian thử việc) với mức (Mức thử việc).
- BHXH/BHYT/BHTN theo quy định; phép năm theo luật.
- Môi trường làm việc rõ quy trình; dữ liệu và biểu mẫu chuẩn hóa.
- Đào tạo nội bộ: quy trình chứng từ ngành du lịch, đối chiếu theo tour và dịch vụ.
KỲ VỌNG 30-60-90 NGÀY
30 NGÀY
- Nắm quy trình chứng từ, danh mục nhà cung cấp, mã tour và dịch vụ.
- Thực hành hạch toán theo hướng dẫn; đối chiếu ngân hàng và quỹ.
- Hoàn tất checklist kiểm soát chứng từ đầu vào.
60 NGÀY
- Tự xử lý phần lớn nghiệp vụ tổng hợp; giảm lỗi nhập liệu.
- Đối chiếu công nợ định kỳ; cảnh báo khoản quá hạn.
- Tham gia chốt sổ cuối kỳ theo checklist.
90 NGÀY
- Chủ động chốt sổ cuối kỳ theo phạm vi phân công.
- Chuẩn hóa hồ sơ lưu trữ, đề xuất cải tiến luồng chứng từ.
- Đạt KPI về đúng hạn – độ chính xác – phối hợp nội bộ.
AI PHÙ HỢP | TỰ ĐÁNH GIÁ NHANH
PHÙ HỢP ANH/CHỊ NẾU
- Đã từng làm chốt sổ cuối tháng/quý, đối chiếu công nợ và ngân hàng.
- Nắm chắc nguyên tắc kế toán, cẩn thận chứng từ, đúng deadline.
- Excel ổn (Pivot, hàm cơ bản), chủ động phối hợp liên phòng ban.
KHÔNG PHÙ HỢP NẾU ANH/CHỊ
- Không quen quy trình, làm việc thiếu checklist, thường trễ hạn.
- Ngại kiểm tra và đối chiếu số liệu, chỉ muốn nhập liệu.
CÂU HỎI THƯỜNG GẶP (FAQ)
Vị trí này có làm thuế không?
Công ty dùng phần mềm kế toán nào?
Quy trình tuyển dụng gồm mấy vòng?
Thời gian làm việc thế nào?
ỨNG TUYỂN
Cách 1: Gửi CV về email: hr.admin@saigonstartravel.com (Tiêu đề: Kế toán Tổng hợp – Họ tên)
Cách 2: Gọi hotline: (1900 277 297) hoặc (0907 422 717) để đặt lịch trao đổi
Địa điểm: 1224/31 Quốc Lộ 22, Phường Trung Mỹ Tây, Quận 12, TpHCM
✨Saigon Star Travel chỉ sử dụng thông tin ứng viên cho mục đích tuyển dụng và bảo mật theo quy định nội bộ.

